本公司有關誠信經營之作為訂定「道德行為準則」、「誠信經營守則」、「誠信經營作業程序及行為指南」等規章，並於公開資訊觀測站上及永續報告書中揭露誠信經營守則內容及推動成效。

落實誠信經營政策履行情形

本公司以誠信經營管理小組由總經理室、財務單位及人資行政單位組成專責單位，辦理誠信經營作業相關程序規定之修訂、執行、解釋、諮詢服務暨通報內容登錄建檔等相關作業及監督執行，2024年12月25日向董事會報告2024年度落實誠信經營政策履行情形，2024年未有不誠信行為發生。
執行情況:
  1. 教育訓練： 65 名經理人於11 月14 日完成2 小時教育訓練宣導。
  2. 新人報到教育訓練進行遵循誠信經營之書面聲明宣導及簽署。

不誠信行為事件舉報

本公司訂定不誠信行為事件舉報之處理程序，於公司網站及內部網站建立並公告舉報信箱，供舉報人員使用，由稽核室為舉報事件處理之專責單位，本公司並承諾保護舉報人不因舉報情事而遭不當處置，2024年未有不誠信行為事件舉報發生。